Date: 05月11日 00:00 Hit: 3
在这个充满温情与感恩的母亲节,德普公司以一系列暖心行动,向全体员工的母亲致以最诚挚的敬意与祝福。不仅为每一位妈妈精心准备了节日礼物,更重磅推出《妈妈岗员工专项福利制度季度带薪探亲假实施方案》,用实际行动诠释企业的责任与担当。
母亲节当天,德普公司策划部精心挑选节日礼物,为员工的妈妈们送上温暖与关爱。每一份礼物都承载着德普对妈妈们辛勤付出的感恩之情,希望能让她们在这个特殊的日子感受到满满的爱意。
与此同时,德普公司正式出台《妈妈岗员工专项福利制度》,该制度规定,妈妈岗员工每季度可享受 2 天的带薪假期,用于返乡与留守儿童团聚。这一福利制度的推出,打破了传统企业福利模式,充分考虑到员工与家人之间的情感需求,助力员工实现工作与家庭生活的和谐发展。
这份节日礼物与福利制度,不仅是德普公司对妈妈们的深情厚意,更是企业人文关怀的生动体现,赢得了员工们的广泛赞誉与好评。
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